Ma stratégie pour demander un jour de congé pour déménagement (et l’obtenir)

Ça y est, vous venez de signer votre nouveau bail, vous êtes tout contents à l’idée de déménager, et là, vous apprenez une nouvelle fracassante :

À part si votre convention collective a prévu le coup ou un accord d'entreprise est conventionné à ce sujet, pour tous les autres, ce sont vos jours de vacances qui vont sauter !

À moins qu’il n’existe une manière de contourner le système en réclamant plus de jours de congés ? 

C’est exactement ce que je vous propose de découvrir dans cet article : comment j’ai convaincu mon patron de m’offrir un jour de congé et 50€ pour réserver des gros bras pour m’aider lors de mon déménagement ! 

La façon dont j’ai demandé mon congé de déménagement

On est en octobre, j’ai déjà utilisé tout mon quota de vacances, mais j’ai trouvé un appartement de grand prince à un prix que l’on qualifiera d’honnête !

Impossible d’attendre l’année prochaine, dans ma tête la décision est déjà prise… je signe les papiers demain s’il le faut. 

Et c’est précisément ce que j’ai fait !

Le moment est à peine acté que toutes les questions concernant mon déménagement commencent à me trotter dans la tête :

Moi, quand j'ai commencé à réfléchir
aux conséquences de mes actions  

Parce qu’on ne déménage pas du jour au lendemain (du moins dans la majorité des cas), on a un peu de temps pour se préparer et vous allez en avoir bien besoin pour monter un dossier solide… 

… le dossier qui raconte votre vie !

Du coup, j’ai commencé à travailler mes idées le lendemain de la signature de baille.  

Première étape, rassembler les informations importantes :

Sortez votre plus belle plume !

Comme je vous le disais, je ne suis pas arrivé dans le bureau du boss en improvisation total… j’ai préparé un dossier bien garni de tous les projets fantastiques que j’ai réalisés l’année en cours et les résultats qui viennent avec !

Le but est de montrer à votre manager que ce jour de congé est bien mérité !

Pour ce faire, réunissez toutes les infos suivantes :

Vous, devant votre patron !

Organisez tout dans un Power Point. 

Retenez tous les points importants et les chiffres essentiels pour avoir l’air vraiment à l’aise à l’oral… comme les “vrais” professionnels du développement personnel que vous pouvez voir sur Youtube. 

Prenez un pote ou un membre de votre famille et pratiquez votre speech devant lui. 

Oui, c’est chiant, mais ça va retirer toute la timidité que vous pourriez avoir et booster votre confiance en vous. 

Je vous conseille de regarder aussi quelques vidéos Youtube sur les thèmes :

• apprendre à se vendre

• améliorer son élocution

• comment améliorer son discours

C’est fou, mais demander une faveur ça marche quand même vraiment mieux quand on peut prouver sa valeur à son employeur. 

Et grâce à la magnifique présentation que vous maitrisez du bout des doigts, ça ne sera pas un souci pour vous !

Voilà comment j’ai fait. 

 Un matin, je vois mon supérieur arriver, grand sourire, bonne humeur… super !

On fait notre meeting hebdomadaire des chiffres et tout se passe bien. C’est décidé, c’est mon jour. 

Je bloque un créneau de 30 minutes, pas plus, il ne faut pas non plus lui pourrir sa journée ! 

Je révise à midi, histoire de ne pas me foirer lamentablement !

Installation en salle de réunion en début d’aprèm et là, j’explique le sujet du meeting : 

Moi, quand je présente un truc
à mon Boss

J’ai personnellement fait un Power Point, car je trouve que le visuel permet de transmettre une idée plus facilement… particulièrement pour les chiffres !  

Le dialogue s’instaure.

Mes arguments sont passés, mais forcément, il faut négocier un peu sinon ça serait trop facile !

J’ai promis de rendre un projet 5 jours plus tôt en échange d’un jour de congé et d’une carte-cadeau Yoojo de 50€ pour réserver un service de déménagement. 

Ça passe crème… Hourraaaa !!!

C’était ma carte Joker, au cas où tout le reste n’avait pas fonctionné ! 

Saviez-vous que la réduction du stress entraine une meilleure productivité ? Ce n’est pas moi qui le dit, c’est Forbes… et un déménagement, c’est un stress incroyable !

Vous allez avoir tellement de choses auxquelles penser avant et après, que vous ne serez pas impliqué à 100% dans votre travail. 

Avec un jour de congé en plus, vous pouvez déménager sans stress et vous focaliser pleinement sur le boulot à accomplir au bureau. 

Les autres solutions qui s’offrent à vous

Parfois, même avec une bonne préparation, vous n’arriverez pas à convaincre votre supérieur de vous offrir ce jour de congé tant espéré !

Voici quelques alternatives qui peuvent vous permettre d’atteindre le Graal tant espéré.

Proposer de faire des heures supplémentaires…

…et les récupérer en RTT

OK, c’est pas super, vous allez devoir faire des grosses journées, mais ça a l’avantage de clairement mettre toutes les chances de votre côté.

C’est un bon compromis pour vous et votre patron si vous vous y prenez à l’avance.

Déménagez un jour férié

On n'y pense pas assez souvent, mais déménager un jour férié, c'est un peu comme bénéficier d’un congé. 

Certe, tout est une question de timing, mais si c’est possible pour vous, foncez. 

Évidement, vous n’arriverez peut-être pas à trouver un déménageur traditionnel pour vous aider, mais sur Yoojo, vous trouverez plus de 30 000 déménageurs particuliers et professionnels. Il y a forcément quelqu’un près de chez vous pour vous aider à déménager, même pendant un jour férié !

Faire une demande de congé sans solde

C’est la dernière solution, c’est la moins attrayante, mais en dernier ressort ça peut passer. 

Demandez à votre supérieur un congé non payé pour organiser votre déménagement tranquillement en promettant de bien faire tout votre travail avant pour que votre absence ne soit pas un fardeau… en général, ça passe !